NARMADA, LOMBOK BARAT – Puluhan calon anggota baru Animal Science English Club (ASEC) Universitas Mataram (Unram) mengikuti kegiatan Meet & Greet yang diisi dengan materi kepemimpinan dan manajemen organisasi. Acara ini merupakan bagian dari rangkaian Open Recruitment (OPERA) 2025 dan diselenggarakan di Taman Wisata Gowa Lawah, Desa Lebah Sempaga, Kecamatan Narmada, Lombok Barat, pada Sabtu, 20 September 2025.
Mengusung tema “Grow Together, Shine Forever, Discover Your Potential with ASEC,” kegiatan ini menghadirkan Herianto sebagai pemateri utama. Dalam paparannya, Herianto menekankan bahwa ASEC adalah wadah pemersatu bagi mahasiswa yang berasal dari berbagai daerah untuk belajar dan berkembang bersama.
“Organisasi ini menyatukan kita dari berbagai latar belakang. Kunci utamanya adalah kepemimpinan dan kemampuan manajemen,” ujar Herianto di hadapan para peserta.
Interaktif dan Penuh Wawasan
Sesi acara menjadi lebih hidup saat memasuki sesi tanya jawab. Para calon anggota tampak antusias untuk menggali lebih dalam tentang dunia organisasi. Salah seorang peserta bertanya mengenai cara fundamental untuk menumbuhkan jiwa kepemimpinan.
Herianto menjawab dengan lugas bahwa kemampuan menerima kritik adalah inti dari kepemimpinan sejati.
“Menerima kritikan, itulah jiwa kepemimpinan,” tegasnya. “Dalam organisasi, adalah hal yang wajar jika seorang pemimpin tidak selalu didengarkan. Justru saat itulah kita perlu melakukan evaluasi diri dan mencari tahu apa yang perlu diperbaiki dari diri kita.”
Pertanyaan lain datang dari Ardiansyah, yang ingin mengetahui tips manajemen waktu di tengah kesibukan organisasi. Berbagi pengalaman pribadinya, Herianto menyarankan para peserta untuk berani menghadapi kesibukan sebagai proses belajar.
“Saya pernah ikut 5 organisasi saat semester 2. Atur kesibukan itu dulu, baru kita bisa benar-benar belajar manajemen waktu. Dari situ, kita bisa mengevaluasi mana kegiatan yang sangat penting, penting, ataupun tidak penting,” jelasnya.
Herianto menutup sesinya dengan pesan bahwa setiap tantangan dalam organisasi harus dijawab dengan sebuah proses pembelajaran untuk terus menjadi lebih baik.
